La Dirección del Trabajo ha ratificado su postura sobre el pago de la asignación de responsabilidad directiva, denegando la reconsideración de un dictamen anterior.
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DT emite dictamen sobre trabajo a distancia y teletrabajo
Por medio del Dictamen N°1389/007 del 8 de abril 2020 la Dirección del Trabajo analizó el contenido de la Ley Nº21.220 sobre “Trabajo a distancia y teletrabajo”.
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Dirección del Trabajo modificó su criterio interpretativo sobre jornada bisemanal y requisito de pernocte diario en el lugar de trabajo
Por medio del Ord. N°5667/33 del 6 de diciembre de 2019, la Dirección del Trabajo modificó su criterio interpretativo e indicó que no es requisito de jornada bisemanal que trabajador pernocte diariamente en el lugar de trabajo para hacer uso del descanso entre jornadas.
Aclaran distribución de jornadas bisemanales
Por medio del Ord. N°5574 del 3 diciembre 2019 se señaló que una jornada bisemanal de trabajo no solo puede ser distribuida en 10, 11 o 12 días, sino que también es posible distribuirla en un período superior a seis y hasta en doce días en la medida que se cumplan las normas sobre límite diario y semanal de la jornada ordinaria contenidas en el inciso primero del artículo 22 y en el artículo 28 del Código del Trabajo y los demás requisitos legales y administrativos necesarios para ello.
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