Durante la última semana de noviembre, se llevarán a cabo pagos de diversos beneficios destinados a familias y trabajadores, incluyendo bonos, subsidios y asignaciones. Estas ayudas son especialmente relevantes en un contexto donde se anticipan gastos significativos por las celebraciones de fin de año, lo que puede afectar el presupuesto familiar.
Los beneficios que se otorgarán en este periodo requieren de una postulación previa y se distribuyen de manera mensual o anual, dependiendo del tipo de ayuda. Entre los más destacados se encuentran:
Bono al Trabajo de la Mujer (BTM), que continuará su modalidad mensual en noviembre. Este bono está dirigido a mujeres trabajadoras que cumplan con los requisitos establecidos. El pago está programado para el viernes 28 de noviembre y puede alcanzar hasta $44.257, dependiendo de la remuneración que la beneficiaria haya recibido en agosto. Las postulaciones están abiertas todo el año a través de la página web del Sence, donde las usuarias pueden acceder a su perfil utilizando su RUT y Clave Única.
Por otro lado, el Subsidio al Empleo Joven (SEJ) está destinado a trabajadores de entre 18 y 24 años que se encuentren en el 40% más vulnerable de la población, según el Registro Social de Hogares. Este subsidio también se pagará el 28 de noviembre y se puede recibir mediante depósito en Cuenta RUT o en efectivo en sucursales de BancoEstado. Al igual que el BTM, las postulaciones para el SEJ están disponibles en línea durante todo el año, y el monto se determina según la renta del beneficiario en agosto de 2025.
La Asignación Familiar es otro beneficio que se otorga a pensionados, afiliados al sistema de AFP y trabajadores dependientes e independientes. Este pago, que varía según el sueldo del trabajador, se incluye en la remuneración de los empleados y se entrega a fines de noviembre. Para los trabajadores independientes que emiten boletas de honorarios, la asignación se recibe mediante la devolución de impuestos del año siguiente a la declaración de cargas.
Asimismo, la Asignación Maternal está destinada a trabajadoras embarazadas y a aquellos trabajadores cuyos cónyuges estén en estado de gestación. Este beneficio se paga durante todo el periodo de embarazo, siempre que se compruebe que la trabajadora o cónyuge tiene cinco meses o más de gestación. Al igual que la Asignación Familiar, se paga junto al sueldo para los dependientes y anualmente para los independientes.
Los montos de la Asignación Maternal y Familiar son los siguientes: $22.007 por carga para sueldos mensuales que no superen $620.251; $13.505 para sueldos entre $620.251 y $905.941; y $4.267 para sueldos entre $905.941 y $1.412.957. Aquellos con sueldos superiores a $1.412.957 no tienen derecho a recibir la Asignación Familiar.